董事长 党委书记 :牛森营
总经理:姜光杰
 
 
____郑州煤炭工业 ( 集团 ) 有
限责任公司是在小煤窑基础上发
展起来的 , 始建于 1958 年 ,
原名新密矿务局 ,1989 年 1 月
更名为郑州矿务局 ,1996 年 1
月经原煤炭部批准组建为国有独
资公司 ,2002 年 9 月与中国信
达、中国华融资产管理公司联合
组建为产权多元化新公司 , 国
家大型一类企业 , 国家二级企
业 ,河南省重点企业。先后荣获
中国煤炭工业优秀企业( 金石奖
) 、河南省重合同守信用 AAA企
业、国有重点煤矿科技进步十佳
企业、质量标准化矿务局等称号
。郑州矿区地跨新密、登封、新
郑、巩义、偃师等市及郑州市郊
区。煤炭资源丰富 , 且地下水
及铝钒土资源丰富 , 适合兴建
大型电厂和铝厂。交通便利 ,东
有京广、西有焦枝、北有陇海三
大铁路干线, 紧临省会郑州,区
域优势十分明显。阅读全文》》
 
 

郑煤集团公司召开集体合同平等协商会议
( 2005-07-18 16:00)

    元月26日上午,集团公司在东风电厂文体中心会议室召开集体合同平等协商会议,企业方和职工方各20名代表参加。集团公司董事长、党委书记牛森营和集团公司工会主席高洪新分别作为企业方和职工方首席代表参加会议并作重要讲话,郑州市总工会法律工作部部长杜世平应邀参加会议,会议由集团公司副总经理袁清伟主持。

    会议首先由集团公司工会副主席李春敏宣读《集体合同(草案)》,共十五章六十八条,并介绍了集体合同起草过程以及有关法律依据。之后,双方代表本着对企业利益和职工利益高度负责的态度,依据有关法律、法规,就劳动用工、劳动报酬、劳动安全卫生、保险福利等集体合同草案内容,进行了平等、全面、深入、细致地协商。双方代表特别就如何签订劳动合同,解除劳动合同支付经济补偿金,提高职工工资,发放职工工资,建立扶贫帮困基金,职业病健康检查,子公司、分公司签订集体合同等双方关心的热点问题,提出一些建设性的意见和建议,使集体合同草案法律依据充分,内容切合实际。整个会议气氛热烈,双方代表发言积极,在有利于维护企业和职工双方利益的前提下达成了共识,平等协商会议取得了圆满成功。

    会上,集团公司董事长、党委书记牛森营作了重要讲话。他说,今天的会议开得非常好,明确了很多问题,认识到了集体合同的严肃性,达到了预期效果。他指出,企业的目标与职工的目标是一致的,要坚持以人为本的思想,落实科学发展观,加快企业改革,维护好企业利益和大多数职工的利益。他就今后推行平等协商签订集体合同制度工作,提出了四点意见:一是集团公司所属单位要坚持推行平等协商签订集体合同制度,要逐步加以完善;二是坚持平等协商与签订集体合同制度相协调,重在平等协商;三是抓好推行集体合同的保证机制和制度的建设;四是各级领导要加强学习,提高依法治企的能力和水平。他最后强调,要以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神,最大限度地维护大多数职工的合法权益,最大限度地保护、调动和发挥广大职工的积极性、主动性和创造性,为推进改革、促进发展、维护稳定,把郑煤集团公司各项工作推向一个新水平,做出新的更大的贡献。

    集团公司党委常委、工会主席高洪新在会上作了讲话。他说,今天,我们双方代表肩负着公司4万多名职工的重托,依照有关法律法规规定,按照相互尊重、平等合作、协商一致、兼顾双方利益的原则,对集体合同草案内容进行了认真协商,通过双方共同努力,达成了一致意见。我代表集团公司工会以及广大职工,对集体合同平等协商会议的圆满成功表示祝贺。同时,对各级工会提出了三点要求:一要进一步认清形势,统一思想,提高认识,增强履行集体合同的责任感;二要按照全国总工会提出的“组织起来,切实维权”的要求,依法维护职工的合法权益;三要加强集体合同的学习、宣传和落实,保证合同履约兑现。并号召广大职工要团结一致,扎实工作,争创一流,创造辉煌业绩,为建设平安郑煤、百年郑煤、百亿郑煤,早日实现小康矿区做出新的更大的成绩。

    最后,郑州市总工会法律工作部部长杜世平代表郑州市总工会、代表李元法主席,对郑煤集团公司集体合同平等协商会议的成功召开表示祝贺,对集团公司1996年以来推行平等协商签订集体合同制度的做法和经验给予了充分肯定。并提出了五点希望:一要站在树立和落实科学发展观的高度,充分认识推行集体合同制度的重要性和紧迫性。二要以改制企业和新建企业为重点,继续大力推进集体合同制度;三要以工资集体协商为重要切入点,积极推进专项集体合同;四要加强集体合同机制建设,促进集体合同工作的制度化、规范化;五要做好教育引导工作,不断增强职工对集体合同工作的参与度,使集体合同真正成为广大职工的内在要求。

作 者:--责编:睢媛 来 源:郑煤集团

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